プラスアルファ・コンサルティングとマイナビ、ＨＲ領域で包括提携、就職後の活躍支援へ
- 2025/4/23 07:45
- ＩＲ企業情報
■タレントマネジメントと採用支援の融合で相乗効果を狙う
プラスアルファ・コンサルティング（ＰＡＣ）＜４０７１＞（東証プライム）とマイナビは４月２２日、ＨＲ領域における包括的業務提携を開始したと発表。両社は、それぞれが持つ強みを活かし、就職や転職の支援のみならず、入社後の定着・活躍を視野に入れた新たなサービスの創出を目指す。マイナビは人材紹介・情報サービスにおける豊富な実績を持ち、ＰＡＣは「タレントパレット」を軸とした科学的人事を推進してきた。
今回の提携により、両社が保有する人材データとサービスを融合させ、学生や社会人のキャリアデータを蓄積・活用するプラットフォームの構築が進められる。これにより、求職者にはスキルや適性に応じた最適な活躍の場を提供し、企業には人材の獲得やエンゲージメント向上を支援するソリューションを展開する。タレントマネジメント市場におけるノウハウを基盤とし、マッチング精度の向上や離職防止など多角的な効果が期待される。
マイナビは、就職・転職支援をはじめとする人材サービスのほか、進学・生活情報メディアを展開し、「未来が見える世界」の実現を掲げている。一方、ＰＡＣの「タレントパレット」は、人材の採用・育成・配置・評価までをワンストップで支援し、これまでに５,０００社超のデータ活用実績を持つ。両社の連携は、企業の人材戦略の高度化と、個人のキャリアの最適化に向けた新たな一歩となる。（情報提供：日本インタビュ新聞社・株式投資情報編集部）
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