ミロク情報サービス、MJSの人事・給与システム、楽天ペイでのデジタル給与支払いが可能に

■TISの「給与デジタルマネー払いゲートウェイサービス」と連携し、追加料金なしでスムーズにデジタル給与支払いに対応

 ミロク情報サービス<9928>(東証プライム)は2月27日、同社の人事・給与システムとTISの「給与デジタルマネー払いゲートウェイサービス」との連携により、楽天Edyが提供する「楽天ペイ給与受取」を通じた楽天ペイでのデジタル給与支払いが可能になったと発表した。追加料金やシステム改修なしでスムーズに対応できる点が特徴である。

 少子高齢化に伴う労働人口減少を背景に、多様な働き方への対応が求められている。2023年4月の労働基準法施行規則改正により給与デジタルマネー払いが解禁され、従業員の同意を前提に厚生労働省指定の資金移動業者を通じた支払いが可能となった。MJSは同年から全銀協ファイルを活用した同ゲートウェイサービスに対応しており、利用企業は対応する資金移動業者を選定し契約を締結することで、既存システムの改修なしに導入できる。

 今回、同ゲートウェイサービスが楽天ペイ給与受取に導入されたことで、楽天ペイでの受取が可能となった。MJSシステムは2024年よりPayPay給与受取にも対応済みである。対象製品は「Galileopt DX 給与大将・人事大将」「MJSLINK DX給与大将・人事大将」「ACELINK NX-Pro給与」「ACELINK NX-CE給与」「かんたんクラウド給与」「iCompassNX 給与」などである。同社は今後も事業主と従業員双方の利便性向上に寄与する方針である。(情報提供:日本インタビュ新聞社・株式投資情報編集部)

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