ＡＯＩ　ＴＹＯ　Ｈｏｌｄｉｎｇｓ＜３９７５＞（東１）は、ＡＯＩ．Ｐｒｏとティー・ワイ・オーが１７年１月経営統合して設立した持株会社である。中期ビジョンでは、経営統合によるシナジー効果や、今後の成長ドライバーと位置付ける体験設計事業の拡大などで、２１年１２月期ＲＯＥ１２％以上を目指す方針を掲げた。

■ＴＶ－ＣＭ制作大手の２社が経営統合

　ＴＶ－ＣＭ制作の大手であるＡＯＩ．Ｐｒｏとティー・ワイ・オーが１７年１月経営統合して設立した持株会社である。持株会社が１７年１月新規上場した。

■２１年１２月期ＲＯＥ１２％以上目標

　１６年１２月発表した「ＶＩＳＩＯＮ２０２１」では、ビジョンに「感動創出企業」を掲げ、グループの事業ドメインを、感動を生みだすストーリーを設計する「体験設計」、顧客の心を動かしアクションに繋がるコンテンツを製作する「コンテンツ制作」、効果の可視化と収集・蓄積したデータを分析・活用する「効果測定・分析」として、３つのドメインを軸にサイクルを回すとした。

　事業戦略の基本方針は、強みを持つ国内広告映像制作事業においては安定成長を図る。統合シナジーを発揮し、業務の選別や効率化も推進して、プリントレス（１７年度から数年間で放送局に対するＴＶＣＭ素材の提供方法がオンラインでのデータ送稿へ移行するため、従来は記憶媒体へ複製して納品していた売上・利益が無くなる見込み）の時代においても利益を確保できる筋肉質の組織を作る。

　今後の成長ドライバーと位置付ける体験設計事業においては、積極的な投資を推進する。国内広告映像制作で培った技術・知見・リソースを活用し、あらゆるコンテンツを制作するほか、データの収集・分析、データ分析を反映させたストーリー設計のサイクルを回して付加価値を高める。また市場が拡大しているアジアにおいては、中国および東南アジアを軸に事業拡大を図る。

　コーポレート部門の基本方針は、経費削減、機能集約、仕組み統合といった統合シナジーを早期に顕現化させることとした。経費削減では共通経費の縮小・適正化、拠点統廃合による賃借料削減、什器・備品費用の削減などを見込んでいる。機能集約化では生産性を高めるため、業務標準化による効率化、人材の再配置・外部化による人員適正化を検討する。仕組み統合では人事制度の統合、福利厚生施策・制度の統廃合、システム統合によって効率化を図る。

　目標数値としては２１年１２月期ＲＯＥ１２％以上、ＥＢＩＴＤＡ８０億円を掲げた。また配当政策の目標は連結配当性向３０％以上、ＤＯＥ（純資産配当率）４％目途とした。

■中期的にシナジー効果で収益拡大期待

　広告業界においては、ＴＶ－ＣＭのような従来型のメディアによる広告だけでなく、ネット広告市場の拡大、さらにイベントやツアーといった体験型など、広告手法の多様化が進展している。両社の持つ強み・ノウハウで事業環境の変化に対応し、経営統合によるシナジー効果も寄与して中期的に収益拡大が期待される。（日本インタビュ新聞アナリスト水田雅展）