■会計事務所向けに、事業承継と人材紹介サービスを組み合わせて提供

　財務・会計システムおよび経営情報サービスを開発・販売するミロク情報サービス（ＭＪＳ）＜９９２８＞（東証プライム）の子会社で中小企業の事業承継・事業継続を支援するＭＪＳ　Ｍ＆Ａパートナーズ（ｍｍａｐ）は、プロフェッショナル・エージェンシー事業を展開するクリーク・アンド・リバー社＜４７６３＞（東証プライム）の会計分野の子会社であるジャスネットコミュニケーションズ（ＪＣ）と提携し、６月１日（水）から税理士や会計士を対象とした『税理士後継者紹介サービス』の提供を開始する。

　わが国では少子高齢化、人口減少が進み、あらゆる業界や業種で人手不足が深刻化している。中でも、所長の高齢化が進む会計事務所業界では、後継者の採用・育成は喫緊の課題と言える。

　ｍｍａｐでは、ＭＪＳの会計・税務システムを利用する約８４００の会計事務所に対し、会計事務所の事業承継を支援する『事業譲渡仲介サービス』を展開しており、後継者になりうる人材の紹介を求めるケースが近年増加している。こうしたニーズの高まりをうけ、ｍｍａｐの『事業承継サービス』とＪＣの『人材紹介サービス』を組み合わせた『税理士後継者紹介サービス』の提供を開始する。

　同サービスは、ＪＣの登録者６万１０００名のうち、公認会計士や税理士などの有資格者のなかから、事務所経営を希望する方を、後継者候補としてｍｍａｐが関与している会計事務所に紹介するものである。紹介にあたっては、後継者候補の経験やスキルの確認にとどまらず、採用後の事務所承継が成功するためのアドバイスを継続して行う。これにより、会計事務所が抱える「所長の高齢化」と「後継者の不在」という二つの課題に対し、ワンストップで解決することが可能となる。

　両社は今後、本業務提携を通じて、会計事務所に対する後継者問題を解決し、ともに会計事務所業界の発展に貢献していくとしている。

【『税理士後継者紹介サービス』概要】

■サービス内容

　会計事務所の承継を専門に扱う経験豊富なアドバイザーが、事務所の承継問題に関わるリスクを検討し、承継に必要な課題を顕在化したうえで、後継者候補者を紹介するサービスである。後継者のご紹介後も、採用後の事務所承継が成功するためのアドバイスを継続し、約１年間の伴走支援が可能である。

■サービスのメリット

（１）会計事務所の事業承継を専門に扱う経験豊富なアドバイザーがリスクを無料で可視化

　事業承継問題は、多方面の検討が必要になる。経験豊富なアドバイザーが行うリスク分析によって、解決すべき課題を顕在化できる。

（２）会計事務所後継者紹介サービスに加えて、２つの事業承継サービスを提供

　会計事務所の承継を専門に扱う経験豊富なアドバイザーが人材をご紹介する『税理士後継者紹介サービス』に加え、事務所を事業譲渡したい場合には事業譲渡を仲介する『事業譲渡仲介サービス』、事業縮小や廃業を検討すべき場合は『顧問先分割承継サービス』など、会計事務所の課題にあわせて提供する。（情報提供：日本インタビュ新聞社・株式投資情報編集部）